Zeitmann jest liderem wśród agencji rekrutujących pracowników na rynek niemiecki. Istniejemy od 2011 i co roku dzięki nam pracę w Niemczech znajduje kilka tysięcy osób. Służymy wieloletnim doświadczeniem i kompleksowym wsparciem od pierwszego do ostatniego dnia zatrudnienia.
Obecnie dla naszego norweskiego Klienta poszukujemy zmotywowanych pracowników na stanowisko:
Cieśla konstrukcyjny - okolice Bergen (Norwegia)
Obowiązki:
- montaż drewnianych konstrukcji ścian i dachów
- montaż płyt kartonowo-gipsowych
- wstawianie drzwi, okien
- montaż zewnętrznych fasad drewnianych
Wymagania:
- znajomość rozwiązań budowlanych stosowanych zagranicą (w tym preferowane w Skandynawii)
- min 2 referencje od poprzednich pracodawców
- język angielski w stopniu dobrym (rozmowa telefoniczna z pracodawcą)
- kilkuletnie doświadczenie w pracy na budowie za granicą (w tym najlepiej w Skandynawii)
Oferujemy:
- zatrudnienie na norweskich warunkach - umowa z norweskim pracodawcą (nie w delegacji)
- bardzo atrakcyjne wynagrodzenie - 196,50-220 NOK br/h (w zależności od doświadczenia i projektu)
- dobre warunki mieszkaniowe zapewnione przez pracodawcę (płatne 5-6000 NOK/miesięcznie)
- składki i podatki odprowadzane w Norwegii przez pracodawcę
- ubezpieczenie
- długoterminowe zatrudnienie
- pomoc w organizacji wyjazdu
- wsparcie naszych konsultantów przez cały okres trwania umowy
- nigdy nie pobieramy opłat za pośrednictwo pracy
Wyślij do nas swoje aktualne CV, a my skontaktujemy się z Tobą.
Masz pytania? Zadzwoń do nas! Jesteśmy do Twojej dyspozycji od poniedziałku do piątku w godzinach 8-16 pod numerem tel. 12 661 64 00.
Chcesz jako pierwszy wiedzieć o najnowszych ofertach pracy? Polub naszą stronę na Facebooku.
Życzymy powodzenia!
Zespół Rekrutacji
Zeitmann
Informujemy, że administratorem zbieranych danych osobowych jest Zeitmann sp.j., ul. Walerego Sławka 3, 30-633 Kraków (nr wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 9212). Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach rekrutacyjnych i mogą być udostępniane innym odbiorcom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania, a podanie Spółce danych osobowych jest dobrowolne.
Wysłanie do nas CV jest jednoznaczne z wyrażeniem zgody na przetwarzanie danych osobowych, udostępnianie ich klientom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych oraz na otrzymywanie w przyszłości nowych ofert pracy i informacji marketingowych z naszej firmy. W przypadku nie wyrażenia zgody prosimy o odesłanie wiadomości zwrotnej wraz z stosowną informacją.