×UWAGA: oferta jest już nieaktualna! Nie można aplikować na tę ofertę.
Profesja.pl – najlepsze oferty pracy
Oferty pracySPAWACZ MAG - niemieckie warunki zatrudnienia
SPAWACZ MAG - niemieckie warunki zatrudnienia Kell Am See (Niemcy)
Aplikuj 7 czerwca 2023, do końca 1 dzień
SPAWACZ MAG - niemieckie warunki zatrudnienia Kell Am See (Niemcy) Aplikuj Opublikowano 7 czerwca 2023, do końca 1 dzień

Firma Euro Labora Sp.J. (o nr certyfikatu: 14601) dla swojego niemieckiego klienta poszukuje pracowników na stanowisko:

SPAWACZ MAG

Miejsce pracy: Niemcy – 54427 Kell am See

Nr. ref: MAG-KELL/DE/2023

Opis stanowiska pracy:
- spawanie metodą MAG części maszyn wykonanych ze stali „ST 52“o grubości do ok. 30 mm (małe i średnie serie)
- praca na podstawie rysunku technicznego
- praca od pn. do pt. w godz.: 07:30 – 16:30
- stawka: 14,00 euro brutto/h + 40,00 euro netto diety dziennej

Wymagania:

- umiejętność spawania metoda MAG (niewymagane aktualne certyfikaty)
- wykształcenie kierunkowe
- doświadczenie zawodowe
- umiejętność czytania rysunku technicznego
- komunikatywna znajomość języka niemieckiego (ewent. angielskiego)
- prawo jazdy kat. B (samochód na wyjazd)

Oferujemy:
- niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony, zawartą przed wyjazdem
- ubezpieczenie oraz składki zdrowotne i emerytalne odprowadzane na terenie Niemiec
- zakwaterowanie, pokój jednoosobowy
- opiekę polskojęzycznego koordynatora
- możliwość pracy w godzinach dodatkowych oraz godzinach nocnych płatnych od +25%
- płatny urlop w wymiarze 25 dni w roku
- dodatek urlopowy i świąteczny (od 180 euro po przepracowaniu 6 m-cy)
- płatne dni ustawowo wolne od pracy
- premię za polecenie nowych pracowników
- odzież ochronną
- dostęp do mobilnej aplikacji pracowniczej

Zainteresowany? Wyslij swoje aktualne CV wraz z zgoda na przetwarzanie danych osobowych na adres mailowy dodając w temacie numer referencyjny: MAG-KELL/DE/2023

(Data aktualizacji: środa, 7 czerwca 2023)
Aplikuj
Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie. Zgłoś uwagi do oferty lub nadużycie
Top